12 junho 2015

NOTA DE ESCLARECIMENTO

O Sindicato dos Servidores Públicos Municipais de Araioses – SINDSEPMA vem a público, por meio de sua assessoria de comunicação, esclarecer o boato do possível desconto de quatro parcelas vencidas de empréstimos consignados de servidores públicos municipais de Araioses.

1 – Contratualmente o banco não poderá cobrar parcelas vencidas e já descontadas em contracheque dos próprios servidores, pois implicaria em duplicidade de cobrança, uma vez que os servidores já tiveram os valores retidos na fonte.

2 – a cobrança somente poderá ser efetuada ao próprio Município, cabendo ao banco o uso de todas as ferramentas legais e previstas em contrato.

3 – Sob hipótese nenhuma os servidores terão prejuízo em função do não cumprimento do contrato firmado entre a prefeitura de Araioses e o Banco Bradesco no que se refere aos empréstimos consignados.

Esta assessoria informa ainda que o presidente do SINDSEPMA, professor Arnaldo Machado, acompanhado da advogada da entidade, Dr. Helen, estiveram em reunião com o gerente do Banco Bradesco em Araioses, o senhor Gilmar, que reafirmou não existir a possibilidade de cobrança aos próprios funcionários das quatro parcelas em atraso, primeiro que estes já tiveram a parcela descontada,segundo,a porcentagem de endividamento legalmente permitido em consignados não pode ultrapassar a 30%. E terceiro, contratualmente a cobrança será feita sempre e exclusivamente a própria prefeitura. Somente em caso de rompimento do contrato, as parcelas a vencer (e não as vencidas), poderiam ser cobradas direto nas contas dos clientes, que obrigatoriamente seriam comunicados com pelo menos 30 dias de antecedência. E que todas as cláusulas do contrato são claras em discorrer s disposto acima.

No mais,esta assessoria lamenta que boatos como tais tenha tomado tamanha repercussão, deixando muito dos nossos sócios preocupados com seus planejamentos familiares.

A direção do SINDSEPMA tem a firme determinação de esclarecer todas as dúvidas dos seus associados, atendendo de segunda a sexta das 8 às 12hs e das 14 às 17hs. Por telefone (98) 3478 1189, Email: sindisepma.ara@gmail.com e nas redes sócias,facebook, twitter e whatsaap.

ASCOM - SINDSEPMA

10 junho 2015

PLANO MUNICIPAL DE EDUCAÇÃO DE ARAIOSES

Para todos os interessados, estamos disponibilizando o Plano Municipal de Educação de Araioses para as críticas e sugestões.

Ficaremos com o Plano disponível nos próximos dez dias e em seguida, ele será encaminhado para a Câmara.

Deixem suas considerações. Poderão ser essenciais para o sucesso deste importante instrumento de planejamento e controle da educação em nossa cidade.

O plano foi entregue para o SINDSEPMA na pessoa do Prof. Arnaldo (Presidente) e também para o Conselho Municipal de Educação na pessoa do Prof. Bernardo (Presidente).

Confira neste link ou visualize embaixo:



Fonte: Secretária Municipal de Educação Araioses

09 junho 2015

SOLICITAÇÃO DE FÉRIAS DOS PROFESSORES.


Solicita prefeita que seja pago a remuneração de férias no pagamento de junho. Já que os professores terão férias coletivas em julho.

06 junho 2015

COMUNICADO SINDSEPMA







 O SINDEPMA vem comunicar os  sócios e sócias que se dirijam ao sindicato munido dos documentos necessários para análise  e  ajuizamento de  AÇÃO JUDICIAL   cobrando do município   a regularização das contribuições previdenciárias  do  INSS.  A gestão Coragem e Transparência vem desde 2012, fazendo esse chamado aos servidores para que não passe por dificuldades na hora de sua aposentadoria como vem acontecendo desde muitos tempos. As gestões  municipais recolhem dos servidores e não fazem o repasse em sua totalidade e isso vem dificultando a aposentadoria dos   servidores que mesmo com certidão de tempo de serviço, expedida pela prefeitura que comprova o tempo  de serviço que é  30 anos para mulheres e 35 para os homens não conseguem se aposentar ao requerer sua aposentaria,  seu beneficio vem negado por falta de contribuições. Embora com todo esforço e cobranças junto ao município por aparte desta direção que vem se esforçando, o problema vem se arrastando,  nos restando a justiça. 

Segue a relação de documentos necessários:

-Documentos pessoais (RG, CPF, PIS-PASESP);

-Comprovante de residência;
-Cópia da carteira de trabalho (somente se trabalhou com carteira assinada);
-Cópia do Termo de Posse, Decreto e Portaria;
-Cópia dos contracheques  (se possível dos meses   de julho de 2012 ao  atual);
-CNIS Geral (retira-se no INSS).



02 junho 2015

PLANTÃO SINDSEPMA


PAGAMENTO DOS SERVIDORES DA EDUCAÇÃO JÁ ESTÁ NAS CONTAS

01 junho 2015

Site do SINDSEPMA agora é .org.br

O Sindicato dos Servidores Públicos Municipais de Araioses – SINDSEPMA relançou neste domingo 31, a exato um ano e um mês da sua primeira edição na rede mundial, o site da entidade com o domínio WWW.sindsepma.org.br.

Pioneiro em Araioses, o SINDSEPMA foi a primeira entidade no município a ter um site institucional, propiciando aos seus sócios um canal direto, aproximando o sindicato dos seus sindicalizados. Dando total transparência a todas as suas execuções e publicidade a ações e projetos.

“É prioridade da nossa gestão, fazer e dar conhecimento ao nosso sócio o que fazemos e pretendemos fazer, inovamos com uma serie de serviços, e nossas assessorias são prioridade para proporcionar as melhores experiências aos nossos sócios. Nossa entidade pela primeira vez tem assessoria jurídica com advogado atendendo nossos sócios dentro do próprio sindicato, melhoramos nossa estrutura física, construímos um centro de lazer, adquirimos mobília nova, entramos com diversas ações administrativas e judiciais, fomos para rua e combatemos incansavelmente todos os excessos da atual administração. E tudo isso dialogando com a sociedade”. Arnaldo Machado, presidente do SINDSEPMA. 

“O site é mais um patrimônio da entidade, fruto da inteligência administrativa do professor Arnaldo, presidente dessa entidade, que servirá a esta e a todas as outras gestões futuras como uma ferramenta eficiente e instantânea entre o sindicato e os sócios. Aliado a isso esta entidade conta ainda com um blog, um periódico, perfis nas redes sociais e em breve retomaremos o programa no radio, isso é transparência, compromisso com os sócios e responsabilidade social”. Marcio Maranhão, assessor de comunicação.



ASCOM – SINDSEPMA